2024年1月(yuè)(yuè)13日，中電物業黨委召開主題教育專題民(mín)主生(shēng)活會。

中國瑞達黨委副書記楊怡星莅臨指導，公司黨委書記、董事(shì)長王仲主持會議(yì)，公司領導班子(zǐ)成員(yuán)參加會議(yì)。

會前，中電物業黨委精心籌備，緊緊圍繞本次民(mín)主生(shēng)活會的主題和要求，結合實際制定方案，組織開展會前學習研討(tǎo)、深入開展談心談話(huà)，深挖存在問題，認真撰寫了(le)班子(zǐ)對照檢查材料和個(gè)人(rén)發言提綱，為(wèi)開好(hǎo)(hǎo)這(zhè)次民(mín)主生(shēng)活會打牢基礎，做好(hǎo)(hǎo)準備。會上(shàng)，王仲通報(bào)了(le)中電物業主題教育專題民(mín)主生(shēng)活會準備情況及2022年度民(mín)主生(shēng)活會整改措施落實情況，代表領導班子(zǐ)作(zuò)對照檢查。王仲帶頭作(zuò)個(gè)人(rén)對照檢查，班子(zǐ)成員(yuán)依次作(zuò)了(le)對照檢查和自我批評，并相互之間(jiān)開展批評。大家緊扣主題，對照“理(lǐ)論學習、政治素質、能(néng)力本領、擔當作(zuò)為(wèi)、工作(zuò)作(zuò)風(fēng)、廉潔自律”等六個(gè)方面，認真查找問題，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作(zuò)擺進去，批評與自我批評環節，開門見山、直面問題，不繞彎子(zǐ)，不兜圈子(zǐ)，做到“彼此把脈”“互相診治”“及時(shí)排毒”。

在聽(tīng)取大家發言後，楊怡星指出，這(zhè)次民(mín)主生(shēng)活會會前準備充分(fēn)、問題查擺認真，相互批評不走過場(chǎng)，讓黨員(yuán)幹部達到觸及思想、震撼心靈的目的，取得了(le)良好(hǎo)(hǎo)效果。結合此次民(mín)主生(shēng)活會和物業服務(wù)在中國瑞達的發展定位，楊怡星提出了(le)三點要求：一(yī)是不斷提高政治站(zhàn)位，堅守“底色”，積極參與推動中國瑞達專業化(huà)重組。中電物業要貫徹中國瑞達“守正、創新(xīn)、團結、務(wù)實”的價值導向，緊密圍繞對外“窗口”這(zhè)個(gè)主要職能(néng)，以高度的政治使命感，積極配合專業化(huà)重組，不斷提升物業服務(wù)高效化(huà)、智能(néng)化(huà)水平，提升客戶滿意率，紮實推進企業高質量發展取得良好(hǎo)(hǎo)成效。二是持續加強理(lǐ)論武裝，擦亮“紅(hóng)色”，通過主題教育學習達到“以學鑄魂、以學增智、以學正風(fēng)、以學促幹”的目的。要持續加強黨的創新(xīn)理(lǐ)論學習，堅持常學常新(xīn)、深思踐悟，對照初心和使命，進一(yī)步堅定理(lǐ)想信念，增強政治定力，牢固樹立四個(gè)意識，發揮領導幹部“關(guān)鍵少數”示範引領作(zuò)用，切實解決好(hǎo)(hǎo)黨員(yuán)幹部世界觀、人(rén)生(shēng)觀、價值觀“總開關(guān)”擰緊問題。三是始終堅持問題導向，檢驗“成色”，确保問題整改工作(zuò)取得實效。要高度重視(shì)存在問題，明确整改落實的責任主體(tǐ)，規定整改時(shí)間(jiān)節點，要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，一(yī)條一(yī)條兌現(xiàn)，一(yī)項一(yī)項落實，讓幹部群衆真切感受到領導班子(zǐ)解決問題的信心和決心，感受到專題民(mín)主生(shēng)活會給黨員(yuán)領導幹部作(zuò)風(fēng)建設帶來(lái)的新(xīn)變化(huà)，感受到中電物業黨委班子(zǐ)持續推進改革，提升服務(wù)質量，推動專業化(huà)重組的新(xīn)氣象。